申通快递组长

物流组长招聘简章

岗位职责

1. 负责物流班组日常管理工作，统筹现场货物收发、分拣、装卸、盘点等全流程作业，合理安排组员排班及工作分工，保障作业高效有序开展。

2. 监督作业标准执行，把控货物装卸、仓储、配送环节的时效、质量与安全，及时处理现场异常问题，降低货损、错发、漏发率。

3. 负责班组人员管理，做好员工考勤、日常培训、工作考核，协调组员关系，提升团队执行力与工作积极性。

4. 对接上下游岗位及合作部门，做好单据核对、数据统计、台账记录，按时上报每日作业报表、异常情况报告。

5. 落实仓库/物流现场5S管理，维护作业区域环境卫生、设备工具摆放，排查安全隐患，杜绝安全事故。

6. 完成上级交办的其他物流相关工作。

任职要求

1. 年龄22-45岁，身体健康，能适应物流行业倒班、加班及现场体力作业环境。

2. 有1年及以上物流、仓储、快递、装卸现场管理经验，熟悉物流作业流程优先。

3. 具备基础的沟通协调、人员管理能力，执行力强，能抗压，遇事冷静，可快速处理突发问题。

4. 会使用基础办公软件，能简单统计数据、填写台账，有责任心，做事严谨细致。

5. 服从管理，团队意识强，无不良从业记录，能长期稳定工作。

薪资福利

2. 福利：包吃包住/餐补、缴纳社保、节日福利、高温补贴、工龄奖

3. 晋升：组长—主管—经理，内部晋升通道畅通，发展空间大。

4. 工作环境：工作场地规范，配套设施齐全，团队氛围融洽。