测试主管

工作职责
1、负责游戏业务的测试管理工作，统筹协调各项目间的测试资源，确保产品研发及上线发布顺利推进；
2、主导测试团队与项目组及跨部门之间的协作沟通，建立高效的沟通机制，提升团队间协作效率与测试交付质量；
3、制定项目的测试专项规划并推动测试工具体系建设，对专项测试方案及工具开发进行指导与进度管控；
4、牵头测试团队的能力发展与人才梯队建设，持续提升团队成员的综合业务能力与专业素养；

任职要求
1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上游戏测试经验，且有1年以上测试团队管理经验；
2、具备良好的团队协作意识与规划能力，能够有效开展跨部门协同，实现资源合理调配；
3、具备全局视角，对质量保障体系、流程设计、测试风险识别及测试范围界定有深入理解并能实际应用；
4、具备专项测试实践经历，拥有测试工具独立研发能力，主导或参与过游戏业务相关的专项测试建设与开发工作；
5、执行力强，抗压能力强，善于主动反馈并积极提出优化建议；
6、熟悉腾讯内部软件测试流程者优先