增长运营（KOL方向）

岗位职责：
1.KOL开拓与引入：
1.1负责垂直领域内KOL的发掘、筛选、背景核查与综合评估，持续建设并完善平台KOL资源池。
1.2独立推进与目标KOL的初步接洽、价值传递及商务沟通，准确阐述平台合作模式及其赋能优势。
1.3主导合同洽谈与签署全过程，确保合作条款明确、双方权责清晰。

2.KOL赋能与项目管理：
2.1作为KOL入驻后的核心对接人与项目负责人，全面推动合作执行，统筹协调内外部资源，及时响应并解决KOL在合作中的各类问题。
2.2全程跟进KOL课程/内容产品的策划、制作、优化及上线流程，保障内容按时保质上架。
2.3结合数据表现与市场反馈，为KOL提供涵盖内容调优、流量增长、变现路径等维度的个性化支持与建议。

3.数据分析与机制优化：
3.1持续跟踪并分析KOL合作项目的核心数据指标（如曝光量、点击率、转化率、收益分成等）。
3.2定期输出合作复盘报告，依据数据结果提出改进策略，不断提升合作成效与KOL合作体验。
3.3参与设计、制定及迭代KOL相关合作机制、分润模型、赋能方案及标准化流程，推动合作体系规范化与高效化。

任职要求：
必需条件：
1.经验：具备3年以上互联网平台运营、创作者运营、知识付费运营或相关商务拓展经验，有从0到1成功引入并运营KOL的实际案例。

能力：
1.出色的沟通与谈判能力：能与不同风格的KOL高效对话，精准传递合作价值，促成互利共赢的合作关系。
2.强大的项目管理与执行能力：可并行推进多个合作项目，关注细节，确保各环节按时高质量交付。
3.数据驱动意识：熟练运用数据分析工具，能够通过数据发现问题、分析根因并指导优化决策。
4.结果导向思维：对业务增长与业绩达成负责，具备强烈自驱力与责任意识，能在压力下主动解决问题。

特质：
1.对AI、知识付费、内容创作等领域抱有浓厚兴趣与探索热情，长期关注行业趋势与发展动态。
2.具备敏锐的洞察力与判断力，能快速识别具有成长潜力的KOL与优质内容方向。
3.情商高，服务意识强，善于换位思考，能够与KOL建立稳定、互信的长期合作关系。